8 Consejos Para Mejorar Sus Habilidades De Negociación De Divisas

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8 Consejos Para Mejorar Sus Habilidades De Negociación De Divisas

Es un hecho bien conocido que la mayoría de los comerciantes pierden más dinero del que ganan. Por otro lado mucha gente puede aumentar sus posibilidades de tener éxito en el mercado Forex al seguir los sencillos consejos citados a continuación.


Empezar con una cuenta demo

La cuenta demo le ayuda a desarrollar sus habilidades sin tomar riesgos financieros ya que no se necesita inversión. Se debe practicar en cuentas demo durante al menos unos meses. Si usted es muy impaciente por empezar, lo practique al menos un par de semanas!

Tomarse un tiempo para elegir su broker
La elección de un broker Forex es una tarea fundamental. Hay muchos brokers para elegir, cada uno tiene sus propias fortalezas y debilidades. Puede darse el lujo de ser exigente en ese respecto.

El bid/ask spread y la ejecución son los factores más importantes para los operadores de corto plazo. Los inversores de largo plazo prestan atención a las tasas de permuta pagadas por los brokers. Especialmente s i usted está buscando para ahorrar dinero a través de. los diferenciales de tasas de interés entre dos divisas, como el par AUD/JPY.


Asegúrese de que comprende por completo su plataforma de negocio
En los foros del Forex hay muchas personas que cometen errores muy básicos, tales como tamaño de la posición incorrecto, órdenes stop-loss o de límite.
Su plataforma de negocio es lo que se va a utilizar para realizar sus operaciones y órdenes, por eso debe saber exactamente cómo la funciona. Utilice una cuenta demo hasta que conozca la plataforma como la palma de su mano.


Elaborar su propia estrategia
La realización de las operaciones impulsivas que no son parte de una estrategia de negociación termina generalmente mal. Tener una estrategia sólida que ha sido probado a fondo es absolutamente imprescindible. Nunca se desvíe de su estrategia , no importa que tan fuerte sea la tentación.


Probar hacia atrás su estratgia
Muchos operadores de Forex realizan la prueba hacia atrás de sus estrategias, que consiste en la prueba de una estrategia de negociación con datos pasados del mercado. Le da una idea de cómo serían ejecutadas operaciones en tiempo real basado en lo sucedido en el pasado. No hay nada malo en eso, puede ser útil, pero si la estrategia ha funcionado bien en el pasado no hay una garantía de que siempre será así.
Al probar hacia atrás, asegúrese de probar su estrategia en una cuenta demo durante unos meses antes de la negociación real.


Utilizar la gestión adecuada de los riesgos

Asegúrese de que usted tiene una sólida estrategia de gestión del riesgo y no se desvíe nunca de ella. Por ejemplo, puede correr el riesgo de un 2% para toda la cuenta. Quizás usted quiera mover el stop al punto de equilibrio, incluso cuando el comercio es del 1%.


No perseguir el mercado
Sé que es tentador hacer un intercambio pero siempre tenga paciencia y obtenga el mejor resultado possible. Esto puede reducir enormemente el riesgo y aumentar sus posibilidades de terminar con el comercio exitoso.


No ponerse arrogante

Con una larga serie de operaciones ganadoras usted puede comenzar a pensar que es invencible. Esto puede llevar a decisiones precipitadas e impulsivas. Operando en el mercado Forex, recuerde, que usted es un pez pequeño en un estanque grande. Siempre hay que respetar para tener éxito.

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Turismo, ingeniería, tecnologías de la información, distribución y comercio y logística son los sectores que tirarán del empleo en 2017. Aquí tiene un centenar de puestos que estarán entre los más demandados este año.

El turismo, los nuevos perfiles STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas), comercio y distribución y logística serán los sectores que más tirarán del empleo este año, ofreciendo nuevos trabajos y demandando perfiles con nuevas capacidades profesionales, en los que las habilidades digitales pesan cada vez más cuando se trata de encontrar empleo.

Por lo que se refiere al empleo internacional, las principales oportunidades globales se sitúan en los sectores de ingeniería civil, construcción y banca.

El Indice ManpowerGroup muestra que las perspectivas para el mercado de trabajo para este nuevo ejercicio siguen la tendencia de 2015 y 2016, reflejando elementos de la dinámica iniciada a principios de 2014, cuando comenzó la recuperación.

El ejercicio 2016 cerró con un balance positivo con un fuerte crecimiento de la ocupación del 2,6%, y las perspectivas para 2017 continúan en esa misma línea de aumento del empleo aunque algo menor, del 2,3%, con la creación de 421.000 empleos. Esto se debería en parte a que por segundo año consecutivo se ha producido un crecimiento especialmente elevado del PIB, con un avance de la actividad que debería situarse por encima del 3%, a un ritmo similar al del ejercicio anterior (3,2%). Estas cifras se tienen como las mejores observadas en el área del euro y la Unión Europea.

La contribución de España al crecimiento del empleo en la eurozona se ha reforzado en 2016, y continuará haciéndolo en 2017. De hecho, con escasamente el 12% de la ocupación de la eurozona a principios de 2014, España ha generado, hasta el tercer trimestre de 2016, más del 25% del crecimiento de sus puestos de trabajo en la zona del euro.

Los que despuntan
Raúl Grijalba, presidente ejecutivo de ManpowerGroup España, explica que el 60% de ese nuevo empleo se lo lleva sobre todo los sectores de comercio y distribución -por el aumento del consumo interno-; servicios profesionales para empresas -ligados al crecimiento empresarial y a actividades de tecnología de la información o de actividad administrativa-; turismo -favorecido por las condiciones geopolíticas y el consumo interno-; y transportes y comunicaciones, impulsados por la movilidad del turismo, el transporte público o la logística relacionada con el comercio electrónico.

También destaca la pujanza de sectores como educación y sanidad, que en los dos últimos años han registrado crecimientos netos de 100.000 nuevos empleos anuales cada uno.

Por su parte Valentín Bote, director de Randstad Research, cree que hay un paraguas común a todos los perfiles de éxito: "Se van cualificando progresivamente y empiezan a aparecer muchas competencias digitales, incluso en profesiones poco cualificadas. Esto, sea cual sea el sector de actividad y el perfil, hace que en los requerimientos para acceder a esos puestos estén las habilidades digitales". Bote se refiere también a la pujanza del empleo en turismo y hostelería durante 2017, "aunque los trabajos que surjan en este sector no serán iguales que hace diez años", y asimismo habla de perfiles estrella en STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) en lo que se refiere al crecimiento porcentual de la demanda.

Sara Álvarez, manager de la división de tecnología de Spring Professional, del Grupo Adecco, destaca el área TIC en lo que se refiere a la alta demanda de perfiles tecnológicos para empresas y start up, y coincide en que "la transformación digital crece e influye en las nuevas posiciones"

Se refiere además al valor creciente del big data en las empresas, tanto grandes como pequeñas, al internet de las cosas, a los nuevos perfiles que harán falta para atender el negocio creciente de la movilidad, a las bases de datos y a las telecomunicaciones.

Álvarez añade que el incremento de las compras online provoca un resurgimiento del sector de la logística, donde se crean nuevas posiciones, algo que también ocurre en el sector financiero, sanidad y consumo. En este último crece el área de alimentación, mientras que en sanidad, tanto el sector como los clientes piden una especialización muy completa de los profesionales que se demandan.

El XII Informe Los + Buscados de Spring Professional señala un aumento notable de la búsqueda de personas que cuenten con experiencia internacional para los nuevos puestos, sin dejar de lado el dominio de idiomas, un requisito ya indispensable en cualquier proceso de selección

El estudio señala además que en 2017 las compañías no perderán de vista la necesidad de contar cada vez más con perfiles tecnológicos. El área IT y telco no para de expandirse y ofrecer nuevas oportunidades laborales, no siempre fáciles de cubrir para las empresas. Según datos de la Unión Europea, hasta 2020 se crearán 900.000 nuevos puestos de trabajo tecnológicos.

Ingeniería
Los ingenieros estarán entre los perfiles más buscados en 2017. Durante 2016, una de cada cuatro ofertas de empleo (23%) fue para estos profesionales y la previsión es que continúe la misma tendencia. Los más buscados serán ingenieros de ventas, automoción, robótica, mecatrónica e industriales.

También cotizan los ingenieros de proyectos o jefes de proyectos para coordinar y liderar el lanzamiento de un producto nuevo o la producción para un cliente concreto. A todos ellos se les reclama una altísima competencia en idiomas y habilidades de gestión de personal, comunicación, autonomía y capacidad para tomar decisiones.

Entre los más buscados está asimismo el ingeniero técnico comercial, que desarrolla y consolida la cartera de clientes propia y realiza una prospección de nuevos clientes target; analiza y evalúa proyectos particulares, enfocados a la obtención de soluciones de optimización de procesos; gestiona y supervisa la adecuación y adaptación de nuevas soluciones. Se les exige una titulación universitaria superior, preferiblemente ingeniería industrial, dominio de inglés, una experiencia mínima de 5 años en puestos similares en sectores sobre todo industriales, metalúrgicos y de la alimentación y aptitudes como la autonomía, empatía personal, estar habituado a situaciones de estrés, y capacidad para trabajar en equipo.

Junto con este perfil cotiza asimismo el responsable de producción, encargado de implementar y establecer los planes de producción en fábrica asegurando calidad, coste y plazo. También es el responsable de todas las actividades del proceso productivo y se encarga de coordinar labores de personal, del desarrollo e industrialización de los nuevos productos y procesos, y de establecer el presupuesto anual del departamento.

Se exige una ingeniería superior industrial, inglés fluido, una experiencia mínima de 8 años en puestos similares gestionando grandes equipos de producción y aptitudes como el liderazgo, la empatía personal, estar habituado a situaciones de estrés, capacidad para dirigir equipos o habilidades comunicativas.

Turismo
La hostelería se sitúa como el principal motor en la creación de empleo, en esta segunda fase de recuperación. Esto refleja tanto el avance de la demanda interna como de la demanda exterior de servicios turísticos, que ha experimentado un aumento estructural en el número de pernoctaciones hoteleras.

Empezar con una cuenta demo

La cuenta demo le ayuda a desarrollar sus habilidades sin tomar riesgos financieros ya que no se necesita inversión. Se debe practicar en cuentas demo durante al menos unos meses. Si usted es muy impaciente por empezar, lo practique al menos un par de semanas!

Tomarse un tiempo para elegir su broker

La elección de un broker Forex es una tarea fundamental. Hay muchos brokers para elegir, cada uno tiene sus propias fortalezas y debilidades. Puede darse el lujo de ser exigente en ese respecto.

El bid/ask spread y la ejecución son los factores más importantes para los operadores de corto plazo. Los inversores de largo plazo prestan atención a las tasas de permuta pagadas por los brokers. Especialmente s i usted está buscando para ahorrar dinero a través de. los diferenciales de tasas de interés entre dos divisas, como el par AUD/JPY.

Asegúrese de que comprende por completo su plataforma de negocio

En los foros del Forex hay muchas personas que cometen errores muy básicos, tales como tamaño de la posición incorrecto, órdenes stop-loss o de límite.

Su plataforma de negocio es lo que se va a utilizar para realizar sus operaciones y órdenes, por eso debe saber exactamente cómo la funciona. Utilice una cuenta demo hasta que conozca la plataforma como la palma de su mano

Elaborar su propia estrategia

La realización de las operaciones impulsivas que no son parte de una estrategia de negociación termina generalmente mal. Tener una estrategia sólida que ha sido probado a fondo es absolutamente imprescindible. Nunca se desvíe de su estrategia , no importa que tan fuerte sea la tentación.

Probar hacia atrás su estratgia

Muchos operadores de Forex realizan la prueba hacia atrás de sus estrategias, que consiste en la prueba de una estrategia de negociación con datos pasados del mercado. Le da una idea de cómo serían ejecutadas operaciones en tiempo real basado en lo sucedido en el pasado. No hay nada malo en eso, puede ser útil, pero si la estrategia ha funcionado bien en el pasado no hay una garantía de que siempre será así.

Al probar hacia atrás, asegúrese de probar su estrategia en una cuenta demo durante unos meses antes de la negociación real

Utilizar la gestión adecuada de los riesgos

Asegúrese de que usted tiene una sólida estrategia de gestión del riesgo y no se desvíe nunca de ella. Por ejemplo, puede correr el riesgo de un 2% para toda la cuenta. Quizás usted quiera mover el stop al punto de equilibrio, incluso cuando el comercio es del 1%.

No perseguir el mercado

Sé que es tentador hacer un intercambio pero siempre tenga paciencia y obtenga el mejor resultado possible. Esto puede reducir enormemente el riesgo y aumentar sus posibilidades de terminar con el comercio exitoso.

No ponerse chulo y arrogante

Con una larga serie de operaciones ganadoras usted puede comenzar a pensar que es invencible. Esto puede llevar a decisiones precipitadas e impulsivas. Operando en el mercado Forex, recuerde, que usted es un pez pequeño en un estanque grande. Siempre hay que respetar para tener éxito.

Su plataforma de negocio es lo que se va a utilizar para realizar sus operaciones y órdenes, por eso debe saber exactamente cómo la funciona. Utilice una cuenta demo hasta que conozca la plataforma como la palma de su mano.

Muchas personas creen que el trading es algo que no se puede enseñar. Dicen que los mejores operadores del mundo ya nacen con un don innato que les permite operar en los mercados con facilidad. Otros, sin embargo, piensan que sí se puede enseñar a operar, lo cual ya fue probado en su día por Richard Dennis y sus Turtle Traders.Sea cual sea tu opinión personal, los operadores de éxito requieren de ciertas habilidades y aquí están algunasde ellas:1. Disciplina para operar de acuerdo al planUna de las habilidades clave que todo operador debe tener es la disciplina para seguir el plan. Cuando las cosas van mal y los mercados no se mueven como uno espera, es normal pensar en abandonar el plan inicial para seguir el puro instinto, pero esto es un error. De hecho, es justo en estos momentos clave cuando el plan de trading se vuelve más crucial que nunca.2. Una fuerte ética de trabajoAlgunas personas se inician en los mercados únicamente por una cuestión de dinero y este tipo de gente es la que no suele durar demasiado tiempo. Sobrevivir en los mercados significa dejar que tu ética de trabajo haga su función, tanto para analizar futuras oportunidades como para repasar todas las operaciones anteriores buscando algo que se pueda mejorar. Al final, no es de extrañar que aquellas personas que efectúan buenas operaciones en los mercados sean también las que más horas dedican al día y durante la semana a la causa.3. Reconocer cuando uno se equivocaSer capaz de reconocer cuando se está equivocado es lo que diferencia a los operadores ganadores de los perdedores. Si la acción del precio está indicando que tus decisiones a la hora de operar son incorrectas, hay que ser lo suficientemente valiente como para tirar la toalla y cerrar la posición con pérdidas - antes de que seaaún peor. Todos los operadores han efectuado operaciones con pérdidas alguna vez, así que aquellos que no son capaces de reconocer sus propias equivocaciones, a la larga pueden llegar a perder mucho más.4. Saber apretar el gatilloPara ser un operador de éxito es necesario saber encontrar las oportunidades rentables en el preciso instante en que aparecen, por lo que un operador no solo debe descubrir operaciones favorables sino también actuar rápidamente sobre las mismas. Siguiendo los indicadores técnicos y sin perder de vista la acción del precio, uno puede obtener buenas señales para operar. Ahora bien, si apretar el gatillo en una operación te supone un problema, entonces será muy difícil que ganes dinero. Y es que, por lo general, es muy extraño que una operación rentable en el mercado de divisas se mantenga durante un largo período de tiempo.5. La pacienciaPara llegar a ser un operador de éxito, se requieren grandes dosis de paciencia. Uno tiene que ser lo suficientemente paciente como para esperar el momento perfecto para proceder, lo que significa ser capaz de mantener una actitud fría mientras se observa que esa operación está provocando una pérdida de dinero. Y por último, uno también debe tener suficiente paciencia como para invertir años y años de trabajo, los cuales son imprescindibles para ser un buen operador.

Excelente tema!!! Gracias por compartir esta info. Soy nuevo por aquí.

Saber negociar es una de las habilidades más importantes en el mundo corporativo; ya sea que lo debas hacer por tu jefe o por el crecimiento de tu carrera. Desafortunadamente, cuando se trata de negociar un mejor sueldo o un aumento, la incomodidad y la inseguridad suelen desconcertar hasta al más preparado. Según una encuesta realizada por la Society of Human Resource Management, cerca del 80% de los participantes dijo sentirse incómodo al tener que discutir sobre dinero o condiciones de empleo.

Además, las mujeres se mostraron menos dispuestas a negociar para lograr mejores condiciones de empleo que los hombres. En su libro, "Women Don't Ask: Negotiation and the Gender Divide", las autoras Linda Babcock y Sara Laschever aseguran que las mujeres son más pesimistas acerca de lo que pueden llegar a conseguir y terminar logrando, en promedio, 30% menos beneficios que los hombres.

Compartimos contigo las diez mejores técnicas para ayudarte a conseguir el salario que tanto deseas.

Tal como aconsejas tal vaez lo más importante para los que empiezan es no "perseguir" al mercado, mucho menos sino sabes porque este se mueve hacia tal om cual tendencia. Es un error garrafal

El manejo de las emociones es lo clave, muchas veces perdemos grandes oportunidades porque éstas nos influencian de forma tal que descuidamos la estrategia